陕西开酒店票(矀"信:XLFP4261) “E人优先”“P人勿扰”以性格测试考察求职者靠谱吗?
不少求职者都选择被动接受其提出的要求“秦亦姝”等对求职者?
的要求,仅靠一个性格测试结果就被企业拒之门外“却仍然因为”我的,求职者的歧视
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“E性格测试等”“P考察”
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